Pendant longtemps, la comptabilité fiscale a été la plus appréciée dans les entreprises. Cependant, aujourd’hui, elle s’est formellement étendue à tous les départements, tels que l’administration, les ressources humaines, le service du personnel, la logistique, etc.
La comptabilité est chargée de rendre viables tous les projets qui impliquent des investissements en capital. Les budgets sont préparés sur la base de l’historique que la comptabilité raconte des gestions développées par ses différents responsables dans tous les départements, de leurs succès et de leurs pertes.
Chaque centime appliqué est mesuré mensuellement, trimestriellement et annuellement et le rendement, que ce soit en prestige ou en capital, les marques et les brevets sont également comptabilisés par le succès des mesures obtenues par le marketing.
Cependant, comme dans tout domaine d’activité, il convient d’être prudent lors de l’embauche d’un professionnel comptable.
Connaître la réputation d’un cabinet comptable
Vous devez avoir défini le type d’activité économique de votre entreprise, si elle existe déjà. Ou s’il s’agit d’une nouvelle entreprise, déterminez la valeur du capital et le temps dont vous disposez pour cette nouvelle entreprise.
En supposant que vous connaissiez le type de conseils comptables dont vous avez besoin, partir à la recherche d’entreprises déjà établies sur le marché, ayant une expérience avérée au service des entrepreneurs avec votre profil est la plus pertinente.
Des clients satisfaits garantissent la publicité des entreprises. Avec les cabinets comptables, ce n’est pas différent, personne ne reste sur le marché de la comptabilité pendant de nombreuses années si son activité technique ne répond pas aux attentes de succès des clients, alors essayez de rechercher leur réputation.
Recherchez des entrepreneurs qui ont une entreprise solide, analysez comment le professionnel comptable a contribué à l’évolution des activités de l’entreprise et posez toutes vos questions.
Ne soyez pas invasif, mais vérifiez la satisfaction des services reçus. Le comptable s’occupe-t-il uniquement de la partie fiscale et juridique, ou fournit-il des conseils commerciaux aux entrepreneurs ? Peut-on considérer qu’il aide de manière managériale et est une aide à la décision ?
Allez-vous embaucher un cabinet comptable uniquement pour l’évaluation et l’analyse fiscales, ou avez-vous l’intention d’inclure des services tels que : budget, gestion et comptabilité analytique, service du personnel, recrutement et sélection, analyse des ressources humaines pour améliorer l’embauche, mise en œuvre du service avec formation et juridique conseils ?
Chaque cas est différent, mais vous devez connaître l’étendue des services d’un cabinet comptable.
Rechercher le statut cadastral
Pour exercer la fonction d’expert-comptable, il est nécessaire d’être inscrit à l’ordre des experts-comptables. C’est la garantie que le professionnel comptable est légalement apte à effectuer les prestations destinées à la classe comptable.
Votre comptabilité, en plus de fournir des conseils comptables, aura accès à des informations confidentielles sur votre patrimoine. Il est strictement nécessaire qu’il soit géré par des professionnels réputés qui sont encadrés par les lois en vigueur, étant même co-responsables de les obligations présentées à l’administration fiscale.
Identifier les services proposés
Un bon cabinet comptable est composé de professionnels de différents domaines, capables de fournir des conseils juridiques et du travail, d’être un soutien à la prise de décision et pas seulement à la comptabilité.
Lorsqu’un entrepreneur ouvre son entreprise, il cherche à faire croître son entreprise, il veut que son entreprise soit rentable et rentable. Pour cela, la comptabilité joue un rôle fondamental dans le processus de gestion de votre organisation.
Pour cette raison, il est essentiel de procéder à une consultation préalable des services que le cabinet comptable proposera, en soulevant certaines questions, telles que :
- Comment surveillera-t-il les opérations de votre entreprise ?
- Quels rapports comptables mettra-t-il à disposition ?
- Quelle est la fréquence de livraison de ces rapports ?
Lorsque la comptabilité fonctionne de manière managériale, elle parvient à améliorer les projections futures.
Comme le cabinet comptable dispose de toutes les informations pertinentes, il est en mesure de démontrer, de manière objective et précise, la situation réelle de l’entreprise.
Un autre élément important à considérer est la façon dont le bureau de la comptabilité fonctionne dans le domaine fiscal. Grâce à une étude détaillée du quotidien de votre entreprise, une planification fiscale est réalisée, qui vise non seulement à réduire la charge fiscale en vous faisant payer moins d’impôts, mais aussi ajuste les procédures internes, prévient contre les sanctions d’inspection.
Analyse également toutes les obligations fiscales délivrées ces dernières années, permettant de régulariser les erreurs avant les procédures telles que les constats d’infraction et les notifications.